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[TPS20] Pratique du chronométrage avec jugement d’allure

Organisation de la Production
Méthodes de production
Pour qui ? Programme Objectifs Points forts Informations

Découvrir la formation

Contribuez à l’amélioration des postes de travail et optimisez les temps de production pour renforcer la compétitivité.

Cette formation en chronométrage en production vise à acquérir une base solide, et des outils pour travailler efficacement dans un environnement de fabrication, en identifiant les inefficacités, les temps perdus et en proposant des solutions pour déterminer un temps standard de fabrication.

À qui s’adresse cette formation ?

POUR QUI

Techniciens des méthodes/industrialisation|Techniciens des Bureaux d’études et fabrication

PRÉREQUIS

Aucun prérequis n’est nécessaire pour participer à cette formation

Le programme de la formation

1
Les objectifs et enjeux de la fonction production

  • Les indicateurs de performance

  • Objectifs

2
Le technicien d'étude du travail

  • Rôles missions

  • Buts et finalités d’un chronométrage

  • Etude de poste

3
Le chronométrage

  • Les types de chronométrage

  • Stabilisation du poste de travail et du chronométreur

  • Les phases d'un chronométrage

4
Le jugement d'allure

  • Pourquoi juger l’allure

  • Importance du JA dans les relevés

  • Les coefficients de repos

5
La procédure d'établissement des temps alloués

  • Raisons et intérêts de sa mise en place

  • Déroulement et cadre de réalisation

  • Le groupe de travail

6
Communication dans un projet sensible

  • Techniques de communication

  • Affirmation de soi

  • Analyse transactionnelle

  • Auto évaluation de son style de communication

7
Amélioration continue

  • Le Lean Manufacturing (VA)

  • Gagner en productivité grâce au chronométrage

  • Quelques outils ( OI, simogramme, MTS )

Objectifs de la formation

  • Acquérir une méthode de chronométrage pour déterminer un temps standard.

  • Savoir observer et analyser les irrégularités et proposer des mesures nécessaires pour stabiliser un poste.

  • Savoir déterminer le temps standard selon les méthodes du jugement d’allure (J.A).

Les points forts de la formation

  • Exercices sur le poste de travail et chronométrage

  • L’ensemble des outils d’amélioration continue est abordé

  • Mises en situation concrètes sur des équipements industriels

Informations complémentaires

1
Mises en situation

  • Une étude de temps par chronométrage sera réalisée en entreprise sur un (ou des) poste(s) de travail ou une étude de cas avec un film vidéo.

2
Bénéfices attendus

  • Diagnostiquer et recenser les enjeux techniques, économiques et sociaux des méthodes dans un cadre managérial.

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